Kamis, 31 Mei 2018

Lowongan Kerja BUMN PT. INKA

Tags

PT Industri Kereta Api atau PT INKA merupakan Badan Usaha Milik Negara Industri Strategis yang bergerak dibidang industri sarana kereta api diantaranya Kereta Penumpang, Gerbong Barang, KRL, KRD/KRDE, Lokomotif, dan produk lainnya yang berkaitan dengan perkeretaapian. Disamping itu untuk mengembangkan bisnis dan untuk mengisi kekurangan loading workshop, PT INKA memperluas pasar dengan menggarap produk non kereta api, salah satu yang sudah menampakkan hasil adalah produk otomotif berupa bus gandeng atau articulated bus.


PT INKA didirikan pada tanggal 18 Mei 1981 (Akte Notaris Imas Fatimah, SH No. 51) berikut perubahan-perubahannya dan yang terakhir Akte Perubahan No. 1 tanggal 2 September 1992. Berubahnya status BPIS menjadi Holding Company, dimana PT INKA menjadi salah satu BUMNIS mengalami perubahan status dari PT (Persero) Industri Kereta Api menjadi perseroan terbatas PT Industri Kereta Api atau disingkat PT INKA, yang ditetapkan melalui Akte Notaris Toety Juniarto, SH No. 76 pada tanggal 17 September 1998. Selanjutnya melalui Peraturan Pemerintah nomor 52 tahun 2002, dengan dibubarkannya PT BPIS maka status PT INKA berubah kembali menjadi Perusahaan Perseroan (Persero), yang ditetapkan melalui Akte Notaris Lenny Janis Ishak, SH No 3 tanggal 4 November 2002. Dengan berlakunya Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas, telah dilakukan perubahan Anggaran Dasar Perusahaan, dituangkan dalam akta Akta Notaris Lenny Janis Ishak, SH No. 26 tanggal 25 Juni 2008.

Closing date :

  • 09 Juni 2018
Manager

Posisi : Risk Management Manager (RMM)

  • Pendidikan S1/D4 semua jurusan
  • Memahami risk management system, risk based audit, risk based performance serta implementasinya khususnya di perusahaan manufaktur
  • Memiliki sertifikat Manajemen Risiko lebih diutamakan

Posisi : Accounting Manager (AM)

  • Pendidikan S1/D4 Ekonomi, jurusan Akuntansi
  • Memahami sistem akuntansi dan aplikasi berbasis SAP serta dapat membuat analisa laporan keuangan;
  • Memiliki sertifikat Chartered Accountant (CA)

Posisi : Export – Import Manager (EIM)

  • Pendidikan S1/D4 semua jurusan
  • Memahami pengurusan custom clearance dan transportasi barang ekspor/impor dari pelabuhan
  • Mampu melakukan monitoring kegiatan dan pencapaian target penyelesaian pekerjaan yang dilakukan supplier
Senior Staff

Posisi : Psychologist (PSY)

  • Pendidikan S2 jurusan Psikologi Industri & Organisasi
  • Memiliki SIPP (Surat Izin Praktek Psikolog)
  • Mampu mengembangkan alat tes dan psikodiagnostik
  • Mampu melakukan konseling karyawan

Posisi : Information Technology (IT)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Informatika
  • Menguasai bahasa pemrograman dan IT product development
  • Menguasai windows server & networking, memiliki kemampuan instalasi dan pemahaman tentang trobleshooting jaringan komputer serta perangkat hardware dan software
Junior Staff

Posisi : Material Controller (MTC)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Mesin dan Teknik Industri
  • Memahami bidang purchasing, inventory, serta prosedur pembelian & pengadaan barang

Posisi : Quality Control Inspector (QCI)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Mesin
  • Menguasai dan mampu membaca gambar teknik serta memahami check sheet inspection

Posisi : Marketing Officer (MKO)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Industri dan Manajemen
  • Memahami konsep marketing dan mampu membuat estimasi harga
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik

Posisi : Accounting (ACT)

  • Pendidikan S1/D4 Ekonomi, jurusan Akuntansi
  • Mampu menyusun dan menganalisa laporan keuangan
  • Menguasai aplikasi komputer untuk akuntansi

Posisi : Engineer (ENG)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Mesin
  • Menguasai dan mampu mengoperasikan software Auto CAD serta mampu membaca gambar teknik

Posisi : Production Planning and Control (PPC)

  • Pendidikan S1/D4 jurusan Teknik Mesin dan Teknik Elektro
  • Menguasai Ms. Project dan Project Master Schedule

Posisi : Civil Construction (CCS)

  • Pendidikan S1/D3 jurusan Teknik Sipil
  • Mampu melakukan penghitungan RAB dan pengawasan dalam building maintenance
  • Menguasai program Auto CAD dan Ms. Project
  • Memiliki sertifikat Ahli Teknik Bangunan Gedung

Persyaratan Khusus Pencari Kerja :

  • Usia max pada tanggal 1 Juni 2018 adalah : 40 tahun untuk formasi Manager dan Senior Staff dan 30 tahun untuk formasi Junior Staff
  • Pengalaman kerja min : 7 tahun untuk formasi Manager dan Senior Staff dan 2 tahun untuk formasi Junior Staff
  • Akreditasi perguruan tinggi min. B
  • Mampu berbahasa inggris secara aktif dan pasif dibuktikan dengan sertifikat TOEFL : PBT (450) / lBT (45) / IELTS (5,5) / TOEIC (550)
  • Berbadan sehat, tidak buta warna, bebas narkotika & obat-obatan terlarang dibuktikan dengan surat pemeriksaan kesehatan dari laboratorium klinik/rumah sakit/puskesmas/dokter pemerintah
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat tindak kriminal, dibuktikan dengan SKCK dari kepolisian setempat

Berkas Lamaran :

Seluruh dokumen di bawah ini harus diupload, dikumpulkan dan dicompress dalam format zip / rar dengan kapasitas max. 2 MB :
  • Curriculum Vitae
  • Pas foto berwarna terbaru
  • KTP asli yang masih berlaku
  • ljazah dan transkrip akademik asli
  • Surat keterangan pemeriksaan kesehatan asli
  • Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian (SKCK) asli
  • Sertifikat TOEFL
  • Surat keterangan atau sertifikat pengalaman kerja

Info Rekrutmen :

  • Registrasi hanya dilakukan via online mulai tanggal 31 Mei – 9 Juni 2018
  • Lakukan registrasi awal, apabila registrasi telah dilakukan, pelamar akan mendapatkan notifikasi melalui email
  • Lakukan pendaftaran dan upload file dokumen pada isian
  • No KTP hanya dapat digunakan 1 Kali. Harap Diisi dengan Benar dan Tepat.
  • Pastikan alamat email anda valid dan masih aktif.
  • Apabila alamat email anda tidak valid atau sudah tidak aktif sehingga tidak mendapat email balasan berupa aktivasi akun rekrutmen PT INKA (Persero), bukan merupakan tanggung jawab panitia rekrutmen
  • Disarankan menggunakan alamat email Google Mail (GMAIL)
  • Keputusan kelulusan pelamar dalam setiap tahapan seleksi rekrutmen karyawan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat
  • Selama proses seleksi, PT INKA (Persero) tidak melakukan pungutan biaya apapun.

Tata cara pendaftaran :

  • Pendaftaran dilakukan secara online DAFTAR

Sumber informasi :

  • Website career PT. INKA


EmoticonEmoticon